“刚才通报了全市检察机关第5批抓落实正反两方面的典型，5名同志分别作了经验介绍或表态发言。希望大家对照先进见贤思齐，针对问题举一反三。全体干警都要争当操心人、实干家，振奋精神、坚定信心，踏实肯干、干出成绩；市县两级院要大力营造我能、我行、让我来的干事创业和创先争优浓厚氛围……”10月15日，市检察院召开全市检察机关检察官业绩考评暨年度重点工作加压推进会议，市检察院党组书记、检察长张志强出席会议并讲话。
会议强调要聚焦上级部署在狠抓落实中推进检察官业绩考评工作
要牢固树立质效为重理念，坚持以办案质量和效果为核心，在重质量、增效果中要效率、看数量。要牢固树立以考促干理念，把考评作为加强队伍建设、全面从严治检的有力保障，通过健全制度机制切实把考评结果作为选拔任用、职级晋升、评先评优、确定司法绩效等次的重要依据或基础性依据，真正把压力传导到每一位检察人员，让优秀的检察官得实惠、让不合格或不胜任的抓紧退出，推动形成能者上、平者让、优者奖、劣者汰的用人导向和良好氛围。要牢固树立协同推动理念，不但在业绩考评中加强协同配合，工作中、办案中都要树立这种意识。
会议要求要正视问题短板在固强补弱中圆满完成年度目标任务
要围绕“六稳”“六保”，深化服务保障效果。
统筹推进“6+5+1”服务保障民营企业发展专项活动，少务虚功、多干实事，真正把服务保障成效体现在具体办案和帮助解决问题上。要充分发挥好“杨来法”式涉农检察联络员制度作用，常态化抓好工作落实，在加强沟通交流、抓实联络成效上下功夫。要持续保障打好蓝天保卫战，注重办案质效，尤其对党委政府关注、群众反映强烈、社会影响恶劣的案件，一定要办准办好。要持续深入推进扫黑除恶专项斗争，紧盯重点领域提出检察建议、协同推进堵漏建制，持续发力推进“打财断血”“打伞破网”“长效常治”。
要围绕“四大检察”，推动检察业务工作提质增效。
要继续加大和法院、司法行政部门的沟通协调力度，注重建立、用好法检工作会商平台，争取更大理解和支持，积极推进适用认罪认罚从宽制度提高质量。要紧盯业绩考评办法，加强整体、核心、类案业务数据分析研判，适时开展专项质量评查，不断优化“案—件比”。要用好守护公益志愿者协会和法治教育基地，加大宣传推介力度，打造濮阳公益诉讼品牌、亮点，努力营造党委政府支持、人民群众拥护、行政机关更加积极主动履职尽责的浓厚公益保护氛围。要加大对涉黑恶及“保护伞”案件财产刑执行监督力度，加强对社区服刑人员的监管监督，严防脱漏管现象发生。要全面推进公开听证，要注意结合实际分条线分类型建立制度规范，真正发挥化解矛盾纠纷、提升司法公信的作用。
要围绕执法司法制约监督，落实好检察机关双重责任。
自身层面，要坚持权责明晰与加强监督并重，检委会、检察长、分管副检察长和部门负责人要认真履行对检察官办案的监督管理责任，防止检察官权力滥用。要坚持案管制约监督与自我严格要求并重，通过加强和改进轮案分配、流程监控、质量评查等方式，严格事前、案中、事后全流程监管，及时纠正“假退查”、超期办案、程序不规范等问题。政法部门层面，要抓好各单位各条线出台的联席会议、会商通报、线索移送等制度机制落实。健全侦查机关办理重大、疑难案件听取检察机关意见和建议制度，切实把好案件入口关。对公安机关提请复议复核的不捕、不诉案件，要严格依法重新审查，纳入案件质量评查重要内容。充分尊重、依法保障律师执业权利，积极邀请律师等作为第三方参与案件办理、释法说理等工作，强化律师对检察办案的制约监督。外部层面，两级院要认真梳理2019年检察工作报告中承诺事项以及代表意见建议的落实情况，已经落实的要认真总结、适时反馈，正在推进的要加快进度、抓紧落实，检察长要在明年的人大会上负责任地向人民报告落实情况。同时，要有计划地组织两级院开展对人大代表的走访，通报检察工作、征求意见建议。
会议强调要紧盯巡视整改在持续从严中抓好检察队伍建设
要不折不扣抓好巡视整改，对于巡视期间点出的问题、自身掌握的问题，要先改一步、争取主动，要为反馈后的全面整改做好准备。要持续强化内外监督，注重深化与驻院纪检监察组的协作配合，推动内部监督和派驻监督统筹协同贯通融合。检务督察要在拓展深度和广度上下功夫，以巡视巡察标准开展督察，不仅督面上问题，更要察深层次原因，要积极向业务工作延伸，既抓纪律作风、又抓规范司法。要实质性推进“三争三评”工作，对于涌现出来的先进典型，将隆重进行表彰奖励。
会议特别强调了要贯彻落实好全国基层检察院建设工作会议精神，通报了2020年第三季度暨第五批抓落实正反典型。市院第六检察部、南乐县检察院、范县检察院就不同主题做经验发言，两个县区院作表态发言。
会议以视频会议形式召开。市检察院领导班子成员、市纪委监委驻市院纪检监察组全体人员，市检察院全体检察干警、书记员在主会场参加会议。县区检察院全体检察干警在本单位分会场参加会议。
